Recruiter

• Na overleg met de afdeling maak je vacatures op en publiceer je deze via verschillende kanalen.
• Je selecteert de juiste kanalen om het beste talent aan te werven.
• Je gaat actief op zoek naar kandidaten, screent de cv's, plant interviews met kandidaten, houdt hen op de hoogte van het sollicitatieproces en plant in overleg met de managers de volgende rondes in.
• Je zorgt ervoor dat kandidaten een uitstekende candidate experience ervaren en fungeert als ambassadeur voor onze organisatie.
• Je zet samen met het HR team jouw schouders onder allerhande HR Projecten. Je geeft een brede ondersteuning aan de verdere uitbouw van het HR beleid.

• Je behaalde een Bachelor of Master diploma of bent gelijkwaardig door ervaring als recruiter.
• Je hebt een eerste succesvolle ervaring achter de rug in HR en/of rekrutering.
• Je bent Nederlandstalig met een heel goede kennis van het Frans.
• Je kan nauwkeurig en heel discreet werken.
• Je bent communicatief sterk en hebt een proactieve ingesteldheid.
• Je bent dynamisch en hebt een hands-on mentaliteit.
• Je ben een teamplayer, met passie voor mensen.

Is een succesvol familiebedrijf dat een leidende positie op de internationale markt inneemt. Ze zijn in meer dan 30 jaar tijd uitgegroeid tot een bedrijf met naam en faam binnen de voedingsector.

Ze bieden een aantrekkelijk pakket aan voordelen, waaronder een vast contract, maaltijdcheques van €8, pensioensparen, flexibele werkuren en de mogelijkheid om na een inloopperiode, wekelijks één dag thuis te werken. Daarnaast geniet je van 26 verlofdagen en ontvang je alle benodigde tools, zoals een laptop en smartphone, om je werk soepel en efficiënt uit te voeren.