Talent Officer (Tijdelijke opdracht van 1 jaar)
Meer details
Adres
8800 Roeselare
Match criteria
Regio
- West-Vlaanderen
Job Type
- HR
Type contract
- Tijdelijk
De functie
- Je staat in voor een pro-actieve benadering van de arbeidsmarkt, bouwt relaties uit met rekruterings- en uitzendkantoren en zoekt nieuwe opportuniteiten om instroom van competente en betrokken medewerkers te genereren. Kortom je zorgt dat de organisatie op de kaart staat bij potentiële medewerkers.
- Samen met hun ambassadeurs en je collega Talent Officer van hun site, vertegenwoordig je de organisatie op jobbeurzen en in scholen. Ook de organisatie van jobeventen, het uitbouwen van acties rond employer branding behoren tot jouw takenpakket.
- Samen met de leidinggevende, screen je kandidaten op hun vacatures en zorg je voor een vlot verloop van het rekruteringsproces en dus ook van de instroom.
- Je bereidt het onboardingsproces van starters voor, volgt deze nauwgezet op en stuurt – in overleg – bij waar nodig.
- Verder volg je deze starters gedurende hun eerste werkjaar van kortbij op via ondermeer opvolgingsgesprekken samen met de leidinggevende.
- Je werkt mee aan het vastleggen van een opleidingsbeleid in lijn met de bedrijfsdoelstellingen en de eigenheden van de afdeling. Je analyseert de noden van de organisatie en medewerkers, formuleert adviezen over te ondernemen acties op het vlak van opleidingen en je zet deze om in een opleidingsplan. Je neemt hierbij ook de administratieve en logistieke afhandeling van de opleidingen voor je rekening.
- Binnen ‘interne communicatie’ neem jij Sharepoint voor je rekening.
- Je krijgt de kans om deel uit te maken van globale HR projecten zoals de implementatie van Epower
Het profiel
- Je behaalde minimum een bachelor in HR of een relevante richting.
- Ervaring in een productieomgeving hetzij in rekrutering en/of learning & development is een mooie plus, maar geen must. Schoolverlaters zijn welkom.
- Je bent hands-on en geboeid door een operationele omgeving.
- Je bent administratief sterk, vertrouwd met MS office en vindt snel je weg in IT-systemen (Epower HR, SD Worx, social media) zodat je vlot je administratie kan beheren.
- Je hebt een passie voor mensen en bent een echte ‘influencer ‘die enthousiast en vlot communiceert.
- Je beschikt over goede plannings- en organisatievaardigheden.
- Je bent een teamplayer.
- Je volgt de trends op binnen je vakgebied.
- Je hebt een goede kennis van Nederlands, Frans en Engels.
Onze klant
Onze klant is een internationale speler binnen de voedingsindustrie.
Aanbod
Een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid binnen een gedreven team. Je werkt voor een internationale, gereputeerde en financieel sterke firma, die in volle groei is en interessante toekomstmogelijkheden biedt. De groep kenmerkt zich door een open bedrijfscultuur en korte communicatielijnen. Je ontvangt een volwaardige remuneratie dat aansluit bij het niveau van je functie.
Locatie
Roeselare
Publish date
07.09.2023
Contactpersoon
Christiaens
Medewerkers
Job Search Agent
Maak een Job Search Agent en ontvang nieuwe vacatures per e-mail.